關(guān)于求職信(15篇)

時(shí)間一晃而過(guò)，我們將帶著新的期許，開(kāi)啟新一輪的求職，這時(shí)一封好的求職信可以起到毛遂自薦的作用哦。那么怎樣寫(xiě)好求職信呢？下面是小編為大家收集的關(guān)于求職信，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

首先感謝您能在百忙之中瀏覽我的自薦信，為我開(kāi)啟一扇希望之門(mén)。我叫xx-x，是xx衛(wèi)校20xx屆護(hù)理專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)應(yīng)屆畢業(yè)生。即將走上工作崗位,這將關(guān)系到我的前途,所以我做了一次慎重的選擇,貴醫(yī)院一直是我的第一就業(yè)目標(biāo)。我真誠(chéng)希望加盟貴院，為貴院的事業(yè)發(fā)展添磚加瓦，也希望借助貴院這個(gè)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)自己的人生理想。

在校期間，我始終積極向上、奮發(fā)進(jìn)取。還參加護(hù)理員培訓(xùn)。經(jīng)過(guò)兩年專(zhuān)業(yè)課程的學(xué)習(xí)關(guān)于求職信優(yōu)秀范文已具備了較為扎實(shí)的護(hù)理專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)理論知識(shí)。實(shí)習(xí)中培養(yǎng)了敏銳的觀(guān)察力。正確的判斷力，獨(dú)立完成工作的能力，嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)的工作態(tài)度。能正確回答帶教老師的提問(wèn)，規(guī)范熟練進(jìn)行各項(xiàng)基礎(chǔ)護(hù)理操作。在生活中我把自己鍛煉成為一名吃苦耐勞，熱心主動(dòng)，腳踏實(shí)地，勤奮老實(shí)，獨(dú)立思維，身體健康，精力充沛的人。

由于我是一名應(yīng)屆畢業(yè)生,我深知自己的知識(shí)仍然停留在理論階段,正因?yàn)槿绱?我更加迫切需要貴醫(yī)院能給予我實(shí)踐的機(jī)會(huì),我一定發(fā)揮自己的專(zhuān)業(yè)所長(zhǎng),為病人提供最認(rèn)真的醫(yī)療服務(wù),為貴醫(yī)院的發(fā)展貢獻(xiàn)我的光和熱!

希望您能透過(guò)這份自薦信看見(jiàn)一個(gè)充滿(mǎn)活力,熱情好學(xué)的未來(lái)白衣天使!

　　xxx

　　xx年x月x日

我的理念是：在年輕的季節(jié)我甘愿吃苦受累，只愿通過(guò)自己富有激情、積極主動(dòng)的努力實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值并在工作中做出最大的貢獻(xiàn)：

作為初學(xué)者，我具備出色的學(xué)習(xí)能力并且樂(lè)于學(xué)習(xí)、敢于創(chuàng)新，不斷追求卓越;作為參與者，我具備誠(chéng)實(shí)可信的品格、富有團(tuán)隊(duì)合作精神;作為領(lǐng)導(dǎo)者，我具備做事干練、果斷的風(fēng)格，良好的溝通和人際協(xié)調(diào)能力。受過(guò)系統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)訓(xùn)練，有在多家單位和公司的實(shí)習(xí)和兼職經(jīng)歷;有很強(qiáng)的忍耐力、意志力和吃苦耐勞的品質(zhì)，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極進(jìn)取，個(gè)性樂(lè)觀(guān)執(zhí)著，敢于面對(duì)困難與挑戰(zhàn)。

1、擁有較為全面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的溝通和組織能力，為人正直、能吃苦耐勞、愛(ài)好廣泛，有極強(qiáng)的責(zé)任心和集體榮譽(yù)感;四年的大學(xué)生活造就了我--鋼鐵航海人!我愿用自己的雙手與您共同打造美好的未來(lái)。

2、本人積極向上，學(xué)習(xí)刻苦努力，團(tuán)結(jié)同學(xué)，熱愛(ài)集體活動(dòng)。有較強(qiáng)的責(zé)任感，和社會(huì)榮辱觀(guān)。

3、熱愛(ài)集體，有強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感。性格開(kāi)朗，樂(lè)觀(guān)。并有處理突發(fā)事件之能力。

乃我理想中鍛煉自己，完善自己并發(fā)揮自己所學(xué)的理想場(chǎng)所。在此，我誠(chéng)摯的請(qǐng)求加入貴公司，希望貴公司能給我機(jī)會(huì)，我會(huì)盡自己所能為公司服務(wù)。最后，祝貴公司事業(yè)蒸蒸日上。

4、通過(guò)對(duì)貴公司的一些初步了解，本人很希望能成為貴公司的一員，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。我自信我的能力和熱情能使我為貴公司的建設(shè)和發(fā)展做出一定的貢獻(xiàn)。在此，衷心的祝愿貴公司事業(yè)蒸蒸日上!

5、為人正直，責(zé)任心強(qiáng)，上級(jí)交給的任務(wù)能及時(shí)很好的完成，有較強(qiáng)的工作能力，善于交際，能正確的處理人事關(guān)系，團(tuán)結(jié)人心。非常想加入公司，如能有幸進(jìn)入貴公司，必將努力工作，為公司的發(fā)展盡心盡力b)自我評(píng)價(jià)要求評(píng)價(jià)對(duì)象依據(jù)評(píng)價(jià)原則，對(duì)照評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)自己的工作表現(xiàn)主動(dòng)作出評(píng)價(jià)。它是一種比較有效的教師評(píng)價(jià)制度。

畢業(yè)生求職并不是一件很難的事情，現(xiàn)在有很多渠道可以使用，不論你是應(yīng)屆生還是畢業(yè)生，如果覺(jué)得找工作難，不知道找工作到哪里找要么就是你沒(méi)有確定方向不知道自己喜歡干什么，要么就是你沒(méi)有找對(duì)方法?？焖阉芽偨Y(jié)以下幾種方法：

1、人才市場(chǎng)招聘會(huì)

人才市場(chǎng)每年都會(huì)在一定時(shí)間舉辦大型的專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)，這也是很多應(yīng)屆生、畢業(yè)生能找到工作或者給自己更多選擇的一個(gè)地方，應(yīng)屆畢業(yè)生求職就是要多去參加，工作比三家，選擇自己最喜歡的企業(yè)、最適合自己的工作。

2、網(wǎng)投

小編經(jīng)過(guò)具體的使用以及評(píng)估，具體總結(jié)了幾個(gè)針對(duì)應(yīng)屆生或者畢業(yè)生來(lái)說(shuō)比較不錯(cuò)的招聘網(wǎng)站，具體有：拉勾網(wǎng)、大街網(wǎng)、智聯(lián)招聘、前程無(wú)憂(yōu)、58同城、快搜搜。

3、學(xué)校校宣講會(huì)

每年的一定時(shí)間，學(xué)校都會(huì)大規(guī)模的集中組織一系列企業(yè)宣講會(huì)，尤其是針對(duì)畢業(yè)生，成為每年大型企業(yè)的專(zhuān)場(chǎng)宣傳。如果你不了解宣講會(huì)舉辦的具體時(shí)間和地點(diǎn)，小編強(qiáng)烈推薦你時(shí)刻關(guān)注“快搜搜”的“專(zhuān)場(chǎng)招聘”欄目，會(huì)有最新最全的全國(guó)各大高校企業(yè)宣講會(huì)信息。

畢業(yè)生求職找工作真的有這么晚嗎？看完這些你還會(huì)覺(jué)得找工作難嗎，不知道去哪里找工作嗎，現(xiàn)在應(yīng)該知道找工作到哪里找了吧。

求職信的寫(xiě)作必須注意以下事項(xiàng)：

1、使用專(zhuān)用的紙張，上端寫(xiě)有你的姓名、地址、和電話(huà)號(hào)碼。你的簡(jiǎn)歷要使用配套紙張——它能顯示你的檔次和職業(yè)風(fēng)范。

2、定做附信。附信專(zhuān)門(mén)致某個(gè)特定的個(gè)人。確何你有這個(gè)人的姓名、他或她的職稱(chēng)以及公司名稱(chēng)的正確拼寫(xiě)。如果你不愿意定做每一封信，而寧愿使用格式信件，使用敬稱(chēng)“尊敬的招聘主管”。（不要使用“尊敬的先生?！闭衅钢鞴芑蛟S是位女士）。

3、附信要比簡(jiǎn)歷更加非正式，它必須能夠在雙方之間建立融洽談的氛圍。你要熱情洋溢、精力充沛和令人振奮。

4、附信必須向未來(lái)的雇主介紹你和你的價(jià)值。

5、確保在附信上簽署日期。

6、有效的附信應(yīng)當(dāng)易于閱讀，字體要比簡(jiǎn)歷中的字體更大，而且要簡(jiǎn)短——四五個(gè)簡(jiǎn)短的段落就足夠了。

7、盡量把附信的長(zhǎng)度控制在一頁(yè)之內(nèi)。如果你不得已要用兩頁(yè)，確保你的姓名出現(xiàn)在第二頁(yè)上。

8、附信的第一段應(yīng)該能夠引起招聘人員對(duì)你作為候選人的興趣，并激發(fā)閱讀者的熱情。閱讀者為什么要讀這封信？你能夠?yàn)樗?她做什么？

9、附信的第二段必須推銷(xiāo)你的價(jià)值。你那些能夠滿(mǎn)足閱讀者需要和工作要求的技能、能力、資質(zhì)、和資信是什么？

10、附信的第三段民示你突出的成就、成果和教育背景，它們必須能夠直接有力地支持第二段的內(nèi)容。如果可能的話(huà)，量化這些成就。

11、附信的第四段必須發(fā)動(dòng)將來(lái)的行動(dòng)。請(qǐng)求安排面試，或者告訴閱讀者你將在一周內(nèi)打電話(huà)給他們，商談下一步進(jìn)程。

12、附信的第五段應(yīng)該是非常簡(jiǎn)短的一段，結(jié)束這封信并表示感謝。

13、在附信中展示你獨(dú)特的解決問(wèn)題的技能，并且用特定事例加以支持。

14、如果沒(méi)有被要求，不宜在附信中談?wù)撔浇稹?/p>

15、如果你要求提供薪金的歷史記錄和待遇要 ……此處隱藏6164個(gè)字……責(zé)人來(lái)寫(xiě)，發(fā)給最直接的那個(gè)人。

2、開(kāi)篇引人。求職信本來(lái)就容易讓人產(chǎn)生視覺(jué)疲勞或者大家都認(rèn)為求職信都那個(gè)樣子，都是推銷(xiāo)自己的。如何讓求職信一開(kāi)篇就吸引人，這個(gè)需要細(xì)細(xì)去分析，既是推銷(xiāo)自己，又不讓人感覺(jué)你在推銷(xiāo)。

3、求職信重點(diǎn)。求職信的重點(diǎn)應(yīng)該是你對(duì)公司的價(jià)值，你能為公司做些什么，而不是你需要公司給與你什么。很多求職者的求職信寫(xiě)得感覺(jué)好像在求人家給與他工作，這樣反而降低了自身的價(jià)值，不易得到采用。

4、面試要求。很多求職者求職信或者簡(jiǎn)歷發(fā)送之后就一直在被動(dòng)的等消息，這是最低效率的一種做法。正確的做法是，你主動(dòng)要求面試機(jī)會(huì)，你的勇氣說(shuō)不定能夠打動(dòng)HR的心。然后，求職信發(fā)出去后一定要注意追蹤，追蹤不是騷擾，而是有目的，有計(jì)劃的，最終目的只有一個(gè)，那就是要獲取面試機(jī)會(huì)。

求職信簡(jiǎn)單有條理即可

求職信其實(shí)說(shuō)到底不就是一個(gè)簡(jiǎn)短的介紹嗎?所以關(guān)于求職信的格式大家根本就沒(méi)有必要去尋找過(guò)于精美的模板。本來(lái)一個(gè)相當(dāng)明了的東西可能因?yàn)榧由狭诉^(guò)于復(fù)雜的模板反倒是呈現(xiàn)出一種非常復(fù)雜的樣子。

也就是說(shuō)簡(jiǎn)歷當(dāng)中的求職信簡(jiǎn)潔并且具有條理性即可，不用也最好不要去尋找固定的模板。我們做簡(jiǎn)歷可以尋找相應(yīng)簡(jiǎn)歷模板，如此可以增加簡(jiǎn)歷的專(zhuān)業(yè)性，并且更加符合行業(yè)的具體需要。但是求職信本來(lái)就那么幾句話(huà)而已，你要是為了這么幾句話(huà)的東西將其布置太復(fù)雜，對(duì)方反而會(huì)覺(jué)得你太過(guò)于形式主義而不注重實(shí)際性。好比我們用一個(gè)封面和底封將一張紙夾住一樣，而這張紙的內(nèi)容不過(guò)才那么一百字不到而已，這不是顯得小題大做嗎?不需要花時(shí)間的東西你卻花費(fèi)過(guò)多，這不是反映自己是一個(gè)用心的人，而主要反映出自己是一個(gè)做事無(wú)效率而且不知輕重的人。

在這里順便也提醒下求職者的簡(jiǎn)歷千萬(wàn)別做成畫(huà)冊(cè)那樣，就是將簡(jiǎn)歷正文夾在畫(huà)冊(cè)外框之內(nèi)，這不叫做別出心裁顯示自己的特別，而叫做浪費(fèi)別人時(shí)間，弄些無(wú)意義的事情來(lái)。企業(yè)最注重的就是做事效率高的人，所以人事處在招聘人的時(shí)候會(huì)好好考慮這個(gè)要點(diǎn)，如果招來(lái)的人做事緩慢會(huì)對(duì)工作進(jìn)度產(chǎn)生較大的影響。因此簡(jiǎn)歷求職信也必須遵循效率這個(gè)基本規(guī)則，按照一定條理性逐一說(shuō)明自己的優(yōu)勢(shì)等情況，總指數(shù)最好不要超過(guò)150字。

求職信中如何展示自己

以“情”感人：“感人心者，莫先乎情”(白居易《與元九書(shū)》)?！拔恼咔橹玻椴粙孺虅t文敝”(袁枚《余賢村太守詩(shī)序》)。寫(xiě)求職信也同樣要講究感情色彩，語(yǔ)言有情，會(huì)更有助于交流思想、傳遞信息、感化對(duì)方。

人際關(guān)系是人與人之間情感的凝結(jié)。人都是有情感意志的，在人們的相互過(guò)程中，由于相互了解和幫助，使雙方形成某種感情，我們常用“遠(yuǎn)”、“近”、“親”、“疏”來(lái)形容人情就是指人際之間的感情，其表現(xiàn)形式有以血緣為基礎(chǔ)的家庭式情感，有以志向或義氣為基礎(chǔ)的朋友式情感，有以地緣為基礎(chǔ)的鄰里和老鄉(xiāng)式的情感，還有以利益為基礎(chǔ)的互惠式情感。人情并不是完全消極的東西，在人際交往活動(dòng)中，人們相互寬容、相互諒解、自愿以對(duì)方和利益的需要出發(fā)考慮一些問(wèn)題，并能為對(duì)方作出一定犧牲，使關(guān)系保持和諧、發(fā)展下去，都是感情在起作用。

那么求職信怎樣做到以“情”感人呢?方法是多種多樣的，關(guān)鍵在于摸透對(duì)方的心理，然后根據(jù)你與對(duì)方的關(guān)系，采取相對(duì)應(yīng)的對(duì)策。如果對(duì)方單位在你的家鄉(xiāng)，你可以充分表達(dá)為建設(shè)家鄉(xiāng)而貢獻(xiàn)自己的聰明才智的志向;如果對(duì)方單位在貧困地區(qū)，你就要充分表達(dá)為改變貧困地區(qū)面貌而奮斗的決心;如果是教學(xué)單位，你就要充分表達(dá)你想當(dāng)一名人民教師的愿望;如果你是通過(guò)親戚、朋友、熟人聯(lián)系工作單位，你就要?jiǎng)又郧?，引起?duì)方共同的情感、共同的友誼、共同的理想、共同的興趣、共同的愛(ài)好的美好回憶等等?？傊?，你要設(shè)法引起對(duì)方的共鳴或者得到對(duì)方的同情，這樣對(duì)方會(huì)自動(dòng)地伸出友誼之手，給你以無(wú)私的幫助。

“以誠(chéng)動(dòng)人”：在科學(xué)史上，法拉弟之所以能成為名震全球的科學(xué)家，就得益于截維寫(xiě)的別具一格的“求職信”。戴維(1788-1829)是十九世紀(jì)英國(guó)著名的化學(xué)家，二十三歲便被聘為英國(guó)皇家學(xué)會(huì)主講。法拉弟(1791-1867)原來(lái)是一個(gè)學(xué)徒，每天默默無(wú)聞地做訂書(shū)工作。但他有志于科學(xué)，特別崇拜戴維，他渴望能當(dāng)戴維的助手，為了求得戴維指教。1813年法拉弟冒昧地給戴維寫(xiě)了一封信，寄了自己認(rèn)認(rèn)真真整理好的自己親自去旁聽(tīng)的戴維講演記錄，表示自己對(duì)科學(xué)的熱心以及求師的誠(chéng)意。他當(dāng)時(shí)只想碰碰運(yùn)氣。誰(shuí)知，戴維很快回了信，并約法拉弟面談。因?yàn)榇骶S看到法拉弟的自薦信和有獨(dú)特見(jiàn)解的講演記錄，看出這個(gè)青年徒工是個(gè)很有前途的科技新苗，而且被他的誠(chéng)意所感動(dòng)。見(jiàn)面后，戴維毅然決定請(qǐng)法拉弟做看書(shū)的助手，安排在皇家學(xué)院實(shí)驗(yàn)室工作。就這樣，在戴維的幫助下，法拉弟終于成了偉大的科學(xué)家，當(dāng)上了英國(guó)皇家學(xué)會(huì)會(huì)員。

我們常說(shuō)，“真誠(chéng)能感動(dòng)上帝”，寫(xiě)求職信也是這樣。求職信的“誠(chéng)”主要表現(xiàn)在“誠(chéng)意”和“誠(chéng)實(shí)”兩層含義，所謂“誠(chéng)意”就是要求態(tài)度誠(chéng)懇，不能夸夸其談、大夸?？冢荒芟笊鐣?huì)上某些青年人所崇尚的那樣，口一套、手一套、臉一套、心一套，以致到處招搖撞騙，害人誤已。所謂“誠(chéng)實(shí)”就是要如實(shí)地寫(xiě)出你想從事某項(xiàng)工作所謂具備的條件，以及選擇某項(xiàng)工作的原因，或者是為了發(fā)揮某項(xiàng)專(zhuān)長(zhǎng)與特長(zhǎng)，或者是為了照顧家里的老父老母，或者是受對(duì)方單位的某些優(yōu)越條件的吸引等等。誠(chéng)實(shí)永遠(yuǎn)是人們所追求的最美好的品質(zhì)，更是用人單位來(lái)衡量求職者的重要標(biāo)準(zhǔn)。這就要求我們?cè)趯?xiě)求職信的時(shí)候一定要誠(chéng)實(shí)。只有誠(chéng)實(shí)，人們才喜歡，才感到安全可靠。一個(gè)誠(chéng)實(shí)寫(xiě)信的人，能夠做到前后一致，表里如一，人們可以根據(jù)他的言行判斷他的行為方向。

以“美”迷人：作為人事部門(mén)的負(fù)責(zé)人，妝他收到一封文情并茂的求職信，往往會(huì)被作者的文筆所打動(dòng)，而愛(ài)不釋手。就算是求職者所要謀求的職業(yè)崗位已經(jīng)滿(mǎn)員，他也可能會(huì)想著法子把這人留下，看看本單位的其他部門(mén)是不是還有適合他的工作，有的還會(huì)喃喃自語(yǔ)：至少給某辦公室增加一個(gè)秘書(shū)還是可以的嗎!

要使信寫(xiě)得“美”，應(yīng)力求做到：

語(yǔ)言要飽含感情，在求職信中，應(yīng)適當(dāng)?shù)剡x用一些謙詞、敬詞。如，“懇請(qǐng)”、“敬請(qǐng)”、“您”、“貴公司”等等，以表達(dá)和親切、相互尊重的氣氛。

語(yǔ)言要富于變化。明朝人李騰芳說(shuō)：“字法甚多……第一要活，不要死”。我們寫(xiě)求職信也要注意語(yǔ)言要活，要有生氣，富于變化，不要死板呆滯，翻來(lái)倒去的老是那么幾個(gè)詞語(yǔ)，讓人看了厭煩。

巧用修辭格。有的人認(rèn)為修辭格多用于文學(xué)作品，寫(xiě)信只要把事情講清楚就行了，根本不需要什么修辭格。固然，書(shū)信與其它文章有所不同，它主要是用于傳遞信息、交流感情，但是，我們還要看到，它的閱讀對(duì)象畢竟是人。俗話(huà)說(shuō)，愛(ài)美之心，人皆有之。誰(shuí)不會(huì)為一篇寫(xiě)得好的書(shū)信拍手叫好，甚至為之而“傾慕”呢。既然如此，我們?yōu)槭裁床荒艹浞掷眯揶o格生動(dòng)、形象、富有表現(xiàn)力的特點(diǎn)，讓美的語(yǔ)言來(lái)打動(dòng)讀者的心，來(lái)“協(xié)助”我們更好地交流感情、傳遞信息、開(kāi)展工作呢?

靈活運(yùn)用成語(yǔ)和口語(yǔ)。我們知道，成語(yǔ)和口語(yǔ)是現(xiàn)代漢語(yǔ)書(shū)面語(yǔ)的重要來(lái)源。它的精湛、凝煉、警辟、形象、上口等特點(diǎn)為人們喜聞樂(lè)見(jiàn)。在求職信中，只要運(yùn)用得當(dāng)，定會(huì)使文章添色生輝。 “求職信中表示自己的“情”、“誠(chéng)”、“美”